supervision critique des pratiques
Prendre du recul, identifier ses angles morts et ne plus rester seul·e
đ Prendre du recul sur ta pratique, identifier tes angles morts, et ne plus te sentir seul·e dans tes dĂ©cisions professionnelles.
đ Une supervision collective et individuelle qui te permet dâexercer avec clartĂ©, discernement et soutien rĂ©el.
Lucidité · Posture · Soutien · Lucidité · Posture · Soutien
Prochaine session : Mai 2026
Câest gratuit & ça nâengage Ă rien đ Ca te permet de poser toutes tes questions et d’ĂȘtre sur·e que c’est fait pour toi
Recul sur ta pratique
Comprendre ce qui traverse tes accompagnements et agir avec discernement
Identifier tes angles morts
Observer tes propres limites, projections et biais pour ajuster ta posture
Te sentir soutenu·e et moins seul·e
Intégrer un groupe de pair·es pour réfléchir, confronter et partager
Et surtout, tu vas apprendre Ă penser dialectiquement : Ă lire les contradictions plutĂŽt quâĂ les subir : un angle dâanalyse rare et transformateur dans le champ de la supervision.
C'est quoi ce programme ?
Tu accompagnes depuis plusieurs annĂ©es ; tu connais tes outils, tu as de lâexpĂ©rience mais tu sens que quelque chose plafonne.
Tu veux reprendre du recul sur ta pratique, sortir des automatismes, affiner ton discernement.
Tu veux comprendre ce qui traverse tes accompagnements : les rapports de pouvoir, les logiques systĂ©miques, les contradictions du cadre, les angles morts qui tâĂ©chappent.
Et tu veux le faire sans jargon, sans posture dâexpert·e, dans un espace critique et vivant.
Câest exactement ce quâon fait ici đ
Le niveau 3, câest un espace de supervision/covision : on y apprend Ă lire, penser et transformer sa pratique ensemble, avec exigence et luciditĂ©.
Coachs, thérapeutes, formateur·rices, consultant·es, accompagnant·es ;
Ayant suivi les niveaux 1 et 2, ou disposant des compétences équivalentes
Désirant un espace intime, rigoureux et bienveillant (4 à 6 personnes max)
PrĂȘts Ă travailler dans la durĂ©e, Ă partager leurs situations concrĂštes et Ă se laisser questionner
Ce nâest pas un espace de âpapotage entre prosâ, ni une âanalyse molle de pratiqueâ.
đ Câest un lieu dâĂ©tude, de supervision et de pensĂ©e appliquĂ©e, oĂč chaque sĂ©ance transforme un peu plus ta posture.
C'est pour qui exactement ?
comment ça se déroule ?
đ DurĂ©e : 9 mois
6 séances collectives de 3h toutes les 1,5 mois
2 séances individuelles de 45 min
Cahier de supervision + templatesÂ
Travail mixte : supervision, analyse de cas, apports théoriques et méthodologiques
đ Format : Mix supervision & Ă©tude
Chaque séance articule :
Cas réels présentés par les participant·es
Analyse collective guidée (lecture systémique, analyse transactionnelle, analyse sociale)
Apports conceptuels ciblĂ©s sur la posture, le cadre, le pouvoir, les rĂŽlesâŠ
- Suivi de ton cas fil rouge
SynthÚse réflexive
đ„ Taille du groupe : 4 personnes
Pour garantir la qualitĂ© du travail, la sĂ©curitĂ© du groupe et la profondeur dâanalyse
Analyser tes situations et cas concrets avec un regard systémique et critique
Prendre du recul sur ta pratique et tes choix professionnels
Voir les tensions plutĂŽt que les âproblĂšmesâ
Identifier tes angles morts et ajuster ta posture
RĂ©duire lâisolement professionnel et crĂ©er un espace de soutien collectif
Tu apprends Ă lire ce qui se joue au-delĂ du visible : la structure des relations, les rapports de pouvoir, les effets du cadre et du contexte. Tu gagnes en profondeur dâanalyse sans perdre en efficacitĂ© dâaction.
Tu mets tes automatismes à distance, tu relis tes décisions à ton cadre, tes valeurs, et aux réalités du terrain. Ce recul te permet de retrouver du discernement et de la clarté dans ta posture.
Une approche dâanalyse dialectique unique, pour apprendre Ă lire les tensions, les contradictions et les rapports de pouvoir qui traversent chaque accompagnement et dĂ©passer les impasses habituelles.
Grùce à la supervision, tu explores les zones aveugles de ta pratique : ce que tu répÚtes, ce que tu évites, ce qui te dépasse. Tu ajustes ta posture avec précision et conscience.
Tu rejoins un groupe restreint de pair·es engagé·es dans la mĂȘme dĂ©marche de rigueur et de luciditĂ©. Tu avances ensemble, sans comparaison ni hiĂ©rarchie, dans un espace sĂ»r et bienveillant.
Lucidité · Posture · Soutien · Lucidité · Posture · Soutien
Pour t'accompagner Laura, fondatrice de Bien dans ta Boite
Formatrice & autrice, jâexplore les liens entre travail, subjectivitĂ© et rapports sociaux. Mon approche croise la psychologie, la sociologie et la philosophie politique pour penser ce que le travail fait Ă celles et ceux qui accompagnent et comment exercer avec luciditĂ©.
đ§ Ma conviction : on ne peut pas transformer ce quâon ne comprend pas. Mon travail consiste Ă rendre visibles les logiques (psychiques, sociales, Ă©conomiques) qui structurent nos pratiques professionnelles pour aider Ă retrouver du discernement et du pouvoir dâagir.
đ Ma posture : critique, situĂ©e et matĂ©rialiste dialectique. Je refuse les discours individualisants qui font porter aux personnes la responsabilitĂ© de contraintes structurelles. Je cherche Ă articuler vĂ©cu intime et contexte politique sans moralisme ni (trop de) jargon.
âïž Ce que je transmets : Des repĂšres thĂ©oriques solides, une lecture dialectique du rĂ©el et une pratique rigoureuse pour exercer ton mĂ©tier sans tâĂ©puiser, sans tâadapter Ă tout prix, et sans te perdre dans lâidĂ©alisme.
DiplÎmée d'une licence de la faculté de Psychologie de Grenoble
Praticienne certifiée en Psychologie Positive
Professeure certifiée de Yoga Vinyasa
Certifiée en Yoga-Thérapie & Micro-Nutrition & Naturopathie de la grossesse
Formée Thérapie de Couple
Posture et approche
La supervision est un espace collaboratif : je ne te dis pas quoi faire.
Je tâaide Ă comprendre ce que tu fais ; pourquoi, comment, et dans quels rapports de pouvoir tu le fais.
On travaille dans une dĂ©marche de co-vision : la supervision, ici, n’est pas un espace descendant oĂč moi je sais, et toi tu suis. On travaille Ă©galement Ă partir du rĂ©el et des situations concrĂštes, des contradictions, des tensions de terrain.
La supervision est un espace Ă l’intersection de la pratique, de la thĂ©orie, du social et des cas concrets de vos pratiques. On ne cherche pas la perfection, on cherche la luciditĂ©.
La logique générale
âĄïž Chaque mois, il y a :
Une thĂ©matique centrale (celle du tableau prĂ©sentĂ© plus bas) : ex. âtransfert et pouvoirâ, âcadre et responsabilitĂ©â, âdilemmes Ă©thiquesâ, etc.
Une sĂ©ance de supervision collective ou individuelle : oĂč on travaille des cas rĂ©els des participant·es Ă la lumiĂšre de cette thĂ©matique.
Un travail individuel dans le cahier de supervision oĂč chacun·e relit son âcas fil rougeâ avec les outils / concepts / questions du mois.
Â
A quoi ressemble une séance de supervision collective type ?
Accueil & rappel du cadre (10 min)
PrĂ©sentation dâun cas concret par un·e supervisé·e (20 min)
Analyse collective guidée (1h)
Lecture systémique & analyse transactionnelle (25 min)
- Lecture sociale et politique de l’enjeu (25 min)
Â
SynthĂšse dialectique de la thĂ©matique et pistes dâaction (30 min)
Bilan réflexif (10 min)
Le gros + :
Savoir lire les situations avec une grille systémique ET dialectique
Poser les problÚmes en contradiction et savoir identifier les endroits de dépassement
Trouver des issues concrÚtes aux contradictions de ta pratique et/ou de tes bénéficiaires
Mois (Etape)
Thématique centrale
Format
Objectifs concrets
Mois 1 / Etape 1
Ouverture & cadrage collectifÂ
Live d’introduction (1h30) + Travail inter-sĂ©ance sur ta pratique (choix de ton cas fil rouge + dĂ©but du travail)Â
Poser les rÚgles du groupes/attentes/confidentialité + méthode réflexive systémique.
Introduction Ă l’analyse dialectique : observer les contradictions structurelles dans la pratique individuelle et collective
2
Analyser un premier cas rĂ©elÂ
Supervision collective (3h)
Lecture systémique du cas : micro (bénéficiaire) / méso (famille, organisation) / macro (société, rapports de pouvoir). Identifier les transferts, contre-transferts et projections du praticien.
3
Posture et limites professionnellesÂ
Supervision collective (3h) + supervision individuelle (45 min)
Identifier les zones de sur-responsabilitĂ©, âsyndrome du sauveurâ et biais + Exercices pratiques dâAT : Ă©tats du moi et triangle de Karpman appliquĂ©s aux situations de supervision.
4
Lire les systĂšmes : couple, famille, travail, sociĂ©tĂ©Â
Supervision collective (3h)
DĂ©velopper la lecture multi-niveaux (individus â systĂšmes) + Analyse dialectique des tensions entre contraintes structurelles et choix individuels + Discussion de stratĂ©gies pour agir sans sur-responsabilitĂ© ni culpabilitĂ©
5
Dilemmes Ă©thiques et contradictions systĂ©miquesÂ
Ătude croisĂ©e en binĂŽmes + restitutionÂ
Cas complexes oĂč les intĂ©rĂȘts, valeurs et contraintes extĂ©rieures entrent en conflit. Application du raisonnement dialectique pour proposer des pistes dâaction.
6
Cas complexes et interventions diffĂ©rentiĂ©esÂ
Supervision collective (3h)
Prendre en compte simultanément plusieurs dimensions : émotions, transfert, rapport de pouvoir, limites du systÚme. Réflexion sur posture et ajustements concrets.
7
Angles morts et auto-analyseÂ
Supervision collective (3h)
Identification des zones personnel et collectif. Utilisation de lâAT pour observer ses propres mĂ©canismes dans les interactions avec les bĂ©nĂ©ficiaires et les systĂšmes
8
SynthĂšse intermĂ©diaire : fil rouge personnel et collectifÂ
Supervision individuelle (45 min)
Structurer sa pratique : quelles stratégies fonctionnent, quelles tensions persistent, quels ajustements systémique et AT sont pertinents. Définir ses priorités et actions concrÚtes pour le mois suivant.
9
ClĂŽture, intĂ©gration et plan dâactionÂ
Supervision collective (3h) + synthĂšse + goĂ»ter de clĂŽture đ„ł
Formaliser les apprentissages, crĂ©er un plan concret pour intĂ©grer la lecture systĂ©mique, la posture critique et lâanalyse politique dans sa pratique quotidienne. Ăchanges sur la supervision future et pistes de dĂ©veloppement personnel et professionnel.
Chaque mois, les participant·es travaillent un cas rĂ©el quâils apportent, avec un suivi Ă©crit pour consolider la rĂ©flexion.
Lâalternance apport / supervision individuelle / analyse collective permet dâintĂ©grer la thĂ©orie Ă la pratique.
La méthode systémique est toujours articulée à une lecture critique : on identifie les contraintes sociales, institutionnelles et économiques qui traversent les situations.
LâAT sert dâoutil concret pour observer dynamiques relationnelles et relier micro-interactions et structures macro.
Contenus concrets
- 6 séances collectives de 3h tous les 1,5 mois
- 2 séances individuelles de 45 min
- Ton carnet de supervision (modĂšle dâanalyse de cas, pistes rĂ©flexives, suivi du cas fil rouge)
- Les fiches de cadrage pour préparer les analyses de cas
- Groupe WhatsApp des supervisé·es
Prix du programme :
2400âŹ
Payable en 1, 2, 4 ou 6 fois, sans frais.
Pas de TVA sur cette formation
Ce que tu vas en retirer :
Une vision claire et située de ta pratique
Des lectures plus fines des dynamiques que tu accompagnes
Une posture qui n'est plus uniquement un positionnement ou un ressenti mais devient un espace dâanalyse et de dĂ©passement des contradictions
Un cadre ancré, conscient des rapports de pouvoir et des déterminations sociales
Un groupe de pairs exigeants et soutenants
les pré-réquis :
đ» Ătre Ă l’aise avec l’outil informatique & les sessions en format visio
đ Accompagnant·es (coach·es, thĂ©rapeutes, consultant·es, formateur·ices, etc.) en activitĂ© depuis au moins 1 an
đ Ayant suivi le Niveau 1 (Posture) et le Niveau 2 (Vision systĂ©mique)
âïž Ou disposant de compĂ©tences Ă©quivalentes, Ă valider en appel dĂ©couverte (lecture des systĂšmes, posture professionnelle claire, notions dâanalyse transactionnelle ou systĂ©mique)
đ CompĂ©tences attendues Ă lâentrĂ©e :
Issues du Niveau 1 :
- Avoir dĂ©fini un cadre d’intervention, l’expliquer au bĂ©nĂ©ficiaire et le tenir
Identifier ses propres limites et les zones de confusion posture/personne
Exercer avec confiance et lĂ©gitimitĂ©, sans sâĂ©puiser ni se suradapter
Distinguer les enjeux relationnels (transfert, projection, attentes implicites)
- L’analyse transactionnelle : les diffĂ©rentes postures en dĂ©tails, les bĂ©nĂ©fices cachĂ©s, les stratĂ©gies de chacune, le triangle dramatique, les jeux psychologiques, savoir les repĂ©rer et repĂ©rer les 3 niveaux du jeu ainsi que le triangle compassionnel et la formulation de rĂ©ponses pour sortir des jeux
- Les techniques de relance et d’entretien
- Savoir rĂ©-orienter un bĂ©nĂ©ficiaire Ă n’importe quel moment de l’accompagnement, en rĂ©-orientation totale ou partielle
- Savoir dĂ©celer un trauma et le rĂ©-orienter vers un·e psychologue si tu n’es pas compĂ©tent·e pour l’accompagnerÂ
Issues du Niveau 2 :
Lire une situation Ă plusieurs niveaux : individuel, relationnel, structurel
Identifier les dynamiques de pouvoir, les rĂŽles et les alliances dans un systĂšme
Comprendre les contraintes institutionnelles et sociales qui traversent les pratiques
- Replacer les thématiques des bénéficiaires dans les super-structures sans les culpabiliser et sans les rendre impuissants
Agir avec discernement et conscience politique de son cadre dâaction
- Maßtriser les enjeux du couple (mythe fondateur, mariation, forces, rituels, malséparation, etc)
- Maßtriser les enjeux familiaux (différentes structures familiales, accompagnement des violences, loyautés familiales, etc)
Et surtout :
Ătre prĂȘt·e Ă interroger sa pratique avec luciditĂ© et exigence
Ătre Ă lâaise avec la discussion collective et la remise en question bienveillante
Avoir envie de penser au-delĂ des outils, pour comprendre ce qui se joue dans et autour de lâaccompagnement
FAQ
Oui, Ă condition dâavoir les compĂ©tences Ă©quivalentes.
Un appel découverte (gratuit) permet de vérifier ensemble que tu disposes des bases nécessaires : lecture systémique, posture professionnelle, cadre clair.
Lâobjectif nâest pas dâexclure, mais dâassurer que chacun·e puisse bĂ©nĂ©ficier pleinement du travail collectif.
Le parcours dure 9 mois, avec :
Une supervision collective de 3h tous les 1,5 mois (6 séances)
Deux entretiens individuels de suivi (45 min chacun)
Un travail dâanalyse rĂ©flexive Ă partir dâun cas choisi, avec un cahier de suivi fourni
Environ 2 à 3 heures par mois de travail personnel (relecture de séances, écriture réflexive, lecture critique)
Chaque participant·e :
suit un cas fil rouge tout au long du parcours (analyse progressive avec méthode)
bĂ©nĂ©ficie dâun cahier de supervision (trame de notes, grilles dâanalyse, fiches outils systĂ©miques et dialectiques)
participe aux supervisions collectives (partage de cas, regards croisés, apports théoriques ciblés)
reçoit des ressources dâapprofondissement (textes, extraits thĂ©oriques, supports dâĂ©tude)
- bénéficie de 2 supervisions individuelles de 45 min chacune
Oui mais ce nâest pas recommandĂ©.
Tu pourras observer et participer activement aux analyses collectives, mais lâapprentissage est plus profond quand tu travailles sur ton propre cas.
Si besoin, tu pourras en choisir un en cours de parcours.
Les groupes sont trÚs restreints (4 personnes) pour garantir la profondeur des échanges et la qualité de la supervision.
Câest un espace hybride :
Formation, car il y a des apports mĂ©thodologiques et conceptuels (analyse dialectique, grille dâobservation systĂ©mique, repĂ©rage des implicites, etc.)
Supervision, car on travaille sur des cas réels issus de ta pratique, dans un cadre collectif exigeant et bienveillant.
Lâobjectif : penser ton mĂ©tier, pas seulement âparler de tes casâ.
Non, par choix (entre autre) politique : Bien dans ta BoĂźte ne dĂ©pend dâaucun dispositif de financement public (CPF, OPCO, etc.) afin de rester libre sur les contenus et les formats.
đ En revanche, lâĂ©talement des paiements est toujours possible et sans frais.
Une option dâĂ©talement solidaire peut aussi ĂȘtre Ă©tudiĂ©e en appel dĂ©couverte.
Oui, tout Ă fait.
Ce niveau 3 ne sâadresse pas quâaux thĂ©rapeutes et coachs, mais Ă tous les mĂ©tiers de la relation : accompagnement individuel, collectif, conseil, transmission.
Mais il faut que ta pratique implique une posture relationnelle, et que tu aies besoin de la penser et la structurer davantage.
Bien sûr ! Les replays des supervisions collectives sont dispos 24h à 48h aprÚs sur ton espace de formation. Les supervisions individuelles ne donnent pas lieu à des replays, évidemment.
Oui, comme pour les autres niveaux. Tu gardes accĂšs mĂȘme aprĂšs la fin du programme et tu auras donc accĂšs Ă toutes les mises Ă jour.
MAIS ! La notion de confidentialitĂ© Ă©tait encore + prĂ©sente, tous les cas prĂ©sentĂ©s devront Ă tout prix ĂȘtre anonymes et nullement identifiable, par personne.
Aucun remboursement ne peut ĂȘtre accordĂ© sur ce programme puisque tu as accĂšs du contenu dĂšs ton arrivĂ©e đ
La paiement est rĂ©alisĂ© par virement bancaire. Je tâenvoie la facture aux coordonnĂ©es que tu mâauras renseignĂ© une fois ton inscription validĂ©e.
Il est possible de payer en plusieurs fois sans frais.
