supervision critique des pratiques

Prendre du recul, identifier ses angles morts et ne plus rester seul·e

👉 Prendre du recul sur ta pratique, identifier tes angles morts, et ne plus te sentir seul·e dans tes décisions professionnelles.
📌 Une supervision collective et individuelle qui te permet d’exercer avec clarté, discernement et soutien réel.

Lucidité · Posture · Soutien · Lucidité · Posture · Soutien

Prochaine session : Mai 2027

C’est gratuit & ça n’engage à rien 🙃 Ca te permet de poser toutes tes questions et d’être sur·e que c’est fait pour toi

Recul sur ta pratique

Comprendre ce qui traverse tes accompagnements et agir avec discernement

Identifier tes angles morts

Observer tes propres limites, projections et biais pour ajuster ta posture

Te sentir soutenu·e et moins seul·e

Intégrer un groupe de pair·es pour réfléchir, confronter et partager

Et surtout, tu vas apprendre à penser dialectiquement : à lire les contradictions plutôt qu’à les subir : un angle d’analyse rare et transformateur dans le champ de la supervision.

C'est quoi ce programme ?

Tu accompagnes depuis plusieurs années ; tu connais tes outils, tu as de l’expérience mais tu sens que quelque chose plafonne.

Tu veux reprendre du recul sur ta pratique, sortir des automatismes, affiner ton discernement.

Tu veux comprendre ce qui traverse tes accompagnements : les rapports de pouvoir, les logiques systémiques, les contradictions du cadre, les angles morts qui t’échappent.

Et tu veux le faire sans jargon, sans posture d’expert·e, dans un espace critique et vivant.

C’est exactement ce qu’on fait ici 😁

Le niveau 3, c’est un espace de supervision/covision : on y apprend à lire, penser et transformer sa pratique ensemble, avec exigence et lucidité.

  • Coachs, thérapeutes, formateur·rices, consultant·es, accompagnant·es ;

  • Ayant suivi les niveaux 1 et 2, ou disposant des compétences équivalentes

  • Désirant un espace intime, rigoureux et bienveillant (4 à 6 personnes max)

  • Prêts à travailler dans la durée, à partager leurs situations concrètes et à se laisser questionner

Ce n’est pas un espace de “papotage entre pros”, ni une “analyse molle de pratique”.
👉 C’est un lieu d’étude, de supervision et de pensée appliquée, où chaque séance transforme un peu plus ta posture.

C'est pour qui exactement ?

comment ça se déroule ?

📆 Durée : 9 mois

  • 6 séances collectives de 3h toutes les 1,5 mois

  • 2 séances individuelles de 45 min

  • Cahier de supervision + templates 

  • Travail mixte : supervision, analyse de cas, apports théoriques et méthodologiques

📌 Format : Mix supervision & étude

Chaque séance articule :

  • Cas réels présentés par les participant·es

  • Analyse collective guidée (lecture systémique, analyse transactionnelle, analyse sociale)

  • Apports conceptuels ciblés sur la posture, le cadre, le pouvoir, les rôles…

  • Suivi de ton cas fil rouge

  • Synthèse réflexive

👥 Taille du groupe : 4 personnes

Pour garantir la qualité du travail, la sécurité du groupe et la profondeur d’analyse

Analyser tes situations et cas concrets avec un regard systémique et critique

Prendre du recul sur ta pratique et tes choix professionnels

Voir les tensions plutôt que les “problèmes”

Identifier tes angles morts et ajuster ta posture

Réduire l’isolement professionnel et créer un espace de soutien collectif

Tu apprends à lire ce qui se joue au-delà du visible : la structure des relations, les rapports de pouvoir, les effets du cadre et du contexte. Tu gagnes en profondeur d’analyse sans perdre en efficacité d’action.

Tu mets tes automatismes à distance, tu relis tes décisions à ton cadre, tes valeurs, et aux réalités du terrain. Ce recul te permet de retrouver du discernement et de la clarté dans ta posture.

Une approche d’analyse dialectique unique, pour apprendre à lire les tensions, les contradictions et les rapports de pouvoir qui traversent chaque accompagnement et dépasser les impasses habituelles.

Grâce à la supervision, tu explores les zones aveugles de ta pratique : ce que tu répètes, ce que tu évites, ce qui te dépasse. Tu ajustes ta posture avec précision et conscience.

Tu rejoins un groupe restreint de pair·es engagé·es dans la même démarche de rigueur et de lucidité. Tu avances ensemble, sans comparaison ni hiérarchie, dans un espace sûr et bienveillant.

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laura besson

Pour t'accompagner Laura, fondatrice de Bien dans ta Boite

Formatrice & autrice, j’explore les liens entre travail, subjectivité et rapports sociaux. Mon approche croise la psychologie, la sociologie et la philosophie politique pour penser ce que le travail fait à celles et ceux qui accompagnent et comment exercer avec lucidité.

🧠 Ma conviction : on ne peut pas transformer ce qu’on ne comprend pas. Mon travail consiste à rendre visibles les logiques (psychiques, sociales, économiques) qui structurent nos pratiques professionnelles pour aider à retrouver du discernement et du pouvoir d’agir.

🌍 Ma posture : critique, située et matérialiste dialectique. Je refuse les discours individualisants qui font porter aux personnes la responsabilité de contraintes structurelles. Je cherche à articuler vécu intime et contexte politique sans moralisme ni (trop de) jargon.

☝️ Ce que je transmets : Des repères théoriques solides, une lecture dialectique du réel et une pratique rigoureuse pour exercer ton métier sans t’épuiser, sans t’adapter à tout prix, et sans te perdre dans l’idéalisme.

Diplômée d'une licence de la faculté de Psychologie de Grenoble

Praticienne certifiée en Psychologie Positive

Professeure certifiée de Yoga Vinyasa

Certifiée en Yoga-Thérapie & Micro-Nutrition & Naturopathie de la grossesse

Formée Thérapie de Couple

Posture et approche

La supervision est un espace collaboratif : je ne te dis pas quoi faire.

Je t’aide à comprendre ce que tu fais ; pourquoi, comment, et dans quels rapports de pouvoir tu le fais.

On travaille dans une démarche de co-vision : la supervision, ici, n’est pas un espace descendant où moi je sais, et toi tu suis. On travaille également à partir du réel et des situations concrètes, des contradictions, des tensions de terrain.

La supervision est un espace à l’intersection de la pratique, de la théorie, du social et des cas concrets de vos pratiques. On ne cherche pas la perfection, on cherche la lucidité.

La logique générale

➡️ Chaque mois, il y a :

  1. Une thématique centrale (celle du tableau présenté plus bas) : ex. “transfert et pouvoir”, “cadre et responsabilité”, “dilemmes éthiques”, etc.

  2. Une séance de supervision collective ou individuelle : où on travaille des cas réels des participant·es à la lumière de cette thématique.

  3. Un travail individuel dans le cahier de supervision où chacun·e relit son “cas fil rouge” avec les outils / concepts / questions du mois.

 

A quoi ressemble une séance de supervision collective type ?

  1. Accueil & rappel du cadre (10 min)

  2. Présentation d’un cas concret par un·e supervisé·e (20 min)

  3. Analyse collective guidée (1h)

  4. Lecture systémique & analyse transactionnelle (25 min)

  5. Lecture sociale et politique de l’enjeu (25 min)

     

  6. Synthèse dialectique de la thématique et pistes d’action (30 min)

  7. Bilan réflexif (10 min)

Le gros + :

Savoir lire les situations avec une grille systémique ET dialectique

Poser les problèmes en contradiction et savoir identifier les endroits de dépassement

Trouver des issues concrètes aux contradictions de ta pratique et/ou de tes bénéficiaires

Mois (Etape)

Thématique centrale

Format

Objectifs concrets

Mois 1 / Etape 1

Ouverture & cadrage collectif 

Live d’introduction (1h30) + Travail inter-séance sur ta pratique (choix de ton cas fil rouge + début du travail) 

Date : Mardi 19/05 de 12h30 à 14h

Poser les règles du groupes/attentes/confidentialité + méthode réflexive systémique.

Introduction à l’analyse dialectique : observer les contradictions structurelles dans la pratique individuelle et collective

2

Analyser un premier cas réel 

Supervision collective (3h)

Date : Mardi 9/06 de 13h30 à 16h30

Lecture systémique du cas : micro (bénéficiaire) / méso (famille, organisation) / macro (société, rapports de pouvoir). Identifier les transferts, contre-transferts et projections du praticien.

3

Posture et limites professionnelles 

Supervision collective (3h) + supervision individuelle (45 min)

Date : Mercredi 15 Juillet de 13h30 à 16h30

Identifier les zones de sur-responsabilité, “syndrome du sauveur” et biais + Exercices pratiques d’AT : états du moi et triangle de Karpman appliqués aux situations de supervision.

4

Lire les systèmes : couple, famille, travail, société 

Supervision collective (3h)

Date : Mardi 22/09 de 13h30 à 16h30

Développer la lecture multi-niveaux (individus ↔ systèmes) + Analyse dialectique des tensions entre contraintes structurelles et choix individuels + Discussion de stratégies pour agir sans sur-responsabilité ni culpabilité

5

Dilemmes éthiques et contradictions systémiques 

Étude croisée en binômes + restitution 

Cas complexes où les intérêts, valeurs et contraintes extérieures entrent en conflit. Application du raisonnement dialectique pour proposer des pistes d’action.

6

Cas complexes et interventions différentiées 

Supervision collective (3h)

Date : Mardi 17/11 de 13h30 à 16h30

Prendre en compte simultanément plusieurs dimensions : émotions, transfert, rapport de pouvoir, limites du système. Réflexion sur posture et ajustements concrets.

7

Angles morts et auto-analyse 

Supervision collective (3h)

Date : Mardi 19/01/2027 de 13h30 à 16h30

Identification des zones personnel et collectif. Utilisation de l’AT pour observer ses propres mécanismes dans les interactions avec les bénéficiaires et les systèmes

8

Synthèse intermédiaire : fil rouge personnel et collectif 

Supervision individuelle (45 min)

Structurer sa pratique : quelles stratégies fonctionnent, quelles tensions persistent, quels ajustements systémique et AT sont pertinents. Définir ses priorités et actions concrètes pour le mois suivant.

9

Clôture, intégration et plan d’action 

Supervision collective (3h) + synthèse + goûter de clôture 🥳

Date : Mardi 9/03/2027 de 13h30 à 16h30 + 16h30-17h30

Formaliser les apprentissages, créer un plan concret pour intégrer la lecture systémique, la posture critique et l’analyse politique dans sa pratique quotidienne. Échanges sur la supervision future et pistes de développement personnel et professionnel.

  • Chaque mois, les participant·es travaillent un cas réel qu’ils apportent, avec un suivi écrit pour consolider la réflexion.

  • L’alternance apport / supervision individuelle / analyse collective permet d’intégrer la théorie à la pratique.

  • La méthode systémique est toujours articulée à une lecture critique : on identifie les contraintes sociales, institutionnelles et économiques qui traversent les situations.

  • L’AT sert d’outil concret pour observer dynamiques relationnelles et relier micro-interactions et structures macro.

Contenus concrets

supervision critique des pratiques

Prix du programme :

2400€

Payable en 1, 2, 4 ou 6 fois, sans frais.

Pas de TVA sur cette formation

laura besson
mois de supervision
0
heures de supervision
0
fiches de pratique
0

Ce que tu vas en retirer :

Une vision claire et située de ta pratique

Des lectures plus fines des dynamiques que tu accompagnes

Une posture qui n'est plus uniquement un positionnement ou un ressenti mais devient un espace d’analyse et de dépassement des contradictions

Un cadre ancré, conscient des rapports de pouvoir et des déterminations sociales

Un groupe de pairs exigeants et soutenants

les pré-réquis :

💻 Être à l’aise avec l’outil informatique & les sessions en format visio

👉 Accompagnant·es (coach·es, thérapeutes, consultant·es, formateur·ices, etc.) en activité depuis au moins 1 an

📌 Ayant suivi le Niveau 1 (Posture) et le Niveau 2 (Vision systémique)

☝️ Ou disposant de compétences équivalentes, à valider en appel découverte (lecture des systèmes, posture professionnelle claire, notions d’analyse transactionnelle ou systémique)

🎓 Compétences attendues à l’entrée :

Issues du Niveau 1 :

  • Avoir défini un cadre d’intervention, l’expliquer au bénéficiaire et le tenir

  • Identifier ses propres limites et les zones de confusion posture/personne

  • Exercer avec confiance et légitimité, sans s’épuiser ni se suradapter

  • Distinguer les enjeux relationnels (transfert, projection, attentes implicites)

  • L’analyse transactionnelle : les différentes postures en détails, les bénéfices cachés, les stratégies de chacune, le triangle dramatique, les jeux psychologiques, savoir les repérer et repérer les 3 niveaux du jeu ainsi que le triangle compassionnel et la formulation de réponses pour sortir des jeux

  • Les techniques de relance et d’entretien

  • Savoir ré-orienter un bénéficiaire à n’importe quel moment de l’accompagnement, en ré-orientation totale ou partielle

  • Savoir déceler un trauma et le ré-orienter vers un·e psychologue si tu n’es pas compétent·e pour l’accompagner 

Issues du Niveau 2 :

  • Lire une situation à plusieurs niveaux : individuel, relationnel, structurel

  • Identifier les dynamiques de pouvoir, les rôles et les alliances dans un système

  • Comprendre les contraintes institutionnelles et sociales qui traversent les pratiques

  • Replacer les thématiques des bénéficiaires dans les super-structures sans les culpabiliser et sans les rendre impuissants

  • Agir avec discernement et conscience politique de son cadre d’action

  • Maîtriser les enjeux du couple (mythe fondateur, mariation, forces, rituels, malséparation, etc)

  • Maîtriser les enjeux familiaux (différentes structures familiales, accompagnement des violences, loyautés familiales, etc)

Et surtout :

  • Être prêt·e à interroger sa pratique avec lucidité et exigence

  • Être à l’aise avec la discussion collective et la remise en question bienveillante

  • Avoir envie de penser au-delà des outils, pour comprendre ce qui se joue dans et autour de l’accompagnement

FAQ

Oui, à condition d’avoir les compétences équivalentes.
Un appel découverte (gratuit) permet de vérifier ensemble que tu disposes des bases nécessaires : lecture systémique, posture professionnelle, cadre clair.
L’objectif n’est pas d’exclure, mais d’assurer que chacun·e puisse bénéficier pleinement du travail collectif.

Le parcours dure 9 mois, avec :

  • Une supervision collective de 3h tous les 1,5 mois (6 séances)

  • Deux entretiens individuels de suivi (45 min chacun)

  • Un travail d’analyse réflexive à partir d’un cas choisi, avec un cahier de suivi fourni

  • Environ 2 à 3 heures par mois de travail personnel (relecture de séances, écriture réflexive, lecture critique)

Chaque participant·e :

  • suit un cas fil rouge tout au long du parcours (analyse progressive avec méthode)

  • bénéficie d’un cahier de supervision (trame de notes, grilles d’analyse, fiches outils systémiques et dialectiques)

  • participe aux supervisions collectives (partage de cas, regards croisés, apports théoriques ciblés)

  • reçoit des ressources d’approfondissement (textes, extraits théoriques, supports d’étude)

  • bénéficie de 2 supervisions individuelles de 45 min chacune

Oui mais ce n’est pas recommandé.
Tu pourras observer et participer activement aux analyses collectives, mais l’apprentissage est plus profond quand tu travailles sur ton propre cas.
Si besoin, tu pourras en choisir un en cours de parcours.

Les groupes sont très restreints (4  personnes) pour garantir la profondeur des échanges et la qualité de la supervision.

C’est un espace hybride :

  • Formation, car il y a des apports méthodologiques et conceptuels (analyse dialectique, grille d’observation systémique, repérage des implicites, etc.)

  • Supervision, car on travaille sur des cas réels issus de ta pratique, dans un cadre collectif exigeant et bienveillant.

L’objectif : penser ton métier, pas seulement “parler de tes cas”.

Non, par choix (entre autre) politique : Bien dans ta Boîte ne dépend d’aucun dispositif de financement public (CPF, OPCO, etc.) afin de rester libre sur les contenus et les formats.
👉 En revanche, l’étalement des paiements est toujours possible et sans frais.
Une option d’étalement solidaire peut aussi être étudiée en appel découverte.

Oui, tout à fait.
Ce niveau 3 ne s’adresse pas qu’aux thérapeutes et coachs, mais à tous les métiers de la relation : accompagnement individuel, collectif, conseil, transmission.
Mais il faut que ta pratique implique une posture relationnelle, et que tu aies besoin de la penser et la structurer davantage.

Bien sûr ! Les replays des supervisions collectives sont dispos 24h à 48h après sur ton espace de formation. Les supervisions individuelles ne donnent pas lieu à des replays, évidemment.

Oui, comme pour les autres niveaux. Tu gardes accès même après la fin du programme et tu auras donc accès à toutes les mises à jour.
MAIS ! La notion de confidentialité était encore + présente, tous les cas présentés devront à tout prix être anonymes et nullement identifiable, par personne.

Aucun remboursement ne peut être accordé sur ce programme puisque tu as accès du contenu dès ton arrivée 🙂

La paiement est réalisé par virement bancaire. Je t’envoie la facture aux coordonnées que tu m’auras renseigné une fois ton inscription validée.

Il est possible de payer en plusieurs fois sans frais.